香港2015年11月19日電 / / -- “我們發(fā)現(xiàn)，無論是組織中的管理人員，還是普通員工，都在努力改進(jìn)其職場(chǎng)管理體系并且在這方面十分有創(chuàng)造力。他們會(huì)努力達(dá)到更好的結(jié)果并以此而自豪。這是一股改變世界的力量。”大中華區(qū)卓越職場(chǎng)行政總裁 Jose Bezanilla 說道。

大中華區(qū)卓越職場(chǎng)年度會(huì)議將公布2015最佳職場(chǎng)榜單

　　年末將至，一年一度的大中華區(qū)卓越職場(chǎng)年度會(huì)議及頒獎(jiǎng)典禮也日漸臨近。這是卓越職場(chǎng)在大中華區(qū)運(yùn)營(yíng)的第4年，會(huì)議從前三屆的主辦地上海移至香港。活動(dòng)會(huì)分享業(yè)界最新資訊、最佳管理實(shí)踐(Best Practices)、成功例子為己任，為與會(huì)者帶來新視野。會(huì)議后是頒獎(jiǎng)典禮：大大小小、各行各業(yè)的公司齊集于此，分享成為2015大中華區(qū)最佳職場(chǎng)的喜悅。

　　“當(dāng)日節(jié)目非常豐富：專題講座、互動(dòng)環(huán)節(jié)、交際午餐、座談會(huì)等等 -- 透過以上活動(dòng)，我們希望為每一位到來的人，帶來獨(dú)特而深刻的體驗(yàn)。同時(shí)，聯(lián)同‘最佳管理實(shí)踐伙伴’：Delivery.com、亞洲群策商務(wù)顧問公司、得信咨詢有限公司、仁人家園等，我們屆時(shí)將一同欣賞不同公司的‘最佳管理實(shí)踐’ (Best Practices)。若你對(duì)職場(chǎng)文化感興趣，卓越職場(chǎng)的年度會(huì)議絕對(duì)不容錯(cuò)失。”大中華區(qū)卓越職場(chǎng)培訓(xùn)主任 Martin Chung 對(duì)即將到來的活動(dòng)表示非常興奮。

　　“員工參與于企業(yè)文化中之角色愈趨重要，吸引無數(shù)咨詢公司探究，緩和現(xiàn)今變化及挑戰(zhàn)不斷的情況。假若對(duì)員工參與的發(fā)展感興趣，希望了解更多成功企業(yè)例子，這次會(huì)議是不二之選。這是一個(gè)不可錯(cuò)失的機(jī)會(huì)。”大中華區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理Mirley Perez 強(qiáng)調(diào)。

　　今年，許多地區(qū)的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo) (KPI) 皆顯著提升。中國(guó)大陸，香港和臺(tái)灣企業(yè)雄心勃勃，銳意打造世界級(jí)職場(chǎng)，同時(shí)關(guān)心員工 -- 企業(yè)的重要支柱。這一切都反映在今年122家大中華區(qū)企業(yè)的調(diào)研結(jié)果上。

　　其他重要事項(xiàng)：

　　約200，000名員工參與今年的調(diào)研 16個(gè)不同行業(yè)（包括銷售，制造業(yè)及專業(yè)服務(wù)） 小型，中型及大型企業(yè) 總部設(shè)于不同國(guó)家的跨國(guó)企業(yè) 講者和座談會(huì)參加者皆是來自最佳職場(chǎng)的全球及區(qū)域管理層，區(qū)域人力資源管理人員。

　　參與者可以與眾多來自最佳職場(chǎng)的管理層及人力資源管理人員建立人際網(wǎng)。此次會(huì)議致力創(chuàng)建更好的社會(huì)，讓管理層和員工預(yù)見打造卓越職場(chǎng)的可能性，可行性和必要性。卓越職場(chǎng)組織者歡迎各界人士前來參加。

　　有任何查詢，請(qǐng)電郵至Mirley.perez@greatplacetowork.com或造訪專屬網(wǎng)站http://www.greatplacetowork.com.hk/conference2015以參閱是此活動(dòng)詳細(xì)資料。