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      三入進(jìn)博科銳國(guó)際以全球化整體人才服務(wù)共繪中國(guó)市場(chǎng)新藍(lán)圖

      三入進(jìn)博科銳國(guó)際以全球化整體人才服務(wù)共繪中國(guó)市場(chǎng)新藍(lán)圖

      來(lái)源:中國(guó)日?qǐng)?bào)網(wǎng) 2024-11-07 17:00
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      11月5日,第七屆中國(guó)國(guó)際進(jìn)口博覽會(huì)在國(guó)家會(huì)展中心(上海)開(kāi)幕。本屆進(jìn)博會(huì)共有來(lái)自152個(gè)國(guó)家、地區(qū)和國(guó)際組織參加國(guó)家展和企業(yè)展,參展企業(yè)數(shù)再創(chuàng)歷史新高,其中世界500強(qiáng)和行業(yè)龍頭企業(yè)共297家,匯集全球新產(chǎn)品、新技術(shù)、新服務(wù),不斷迸發(fā)出向“新”力。作為“全球人力資源服務(wù)商”的代表之一,科銳國(guó)際連續(xù)三年亮相進(jìn)博會(huì),全面展示其在全球化人才服務(wù)領(lǐng)域的卓越成果。

      科銳國(guó)際RPO(招聘流程外包)資深業(yè)務(wù)總監(jiān)張子珺介紹,科銳國(guó)際作為企業(yè)在全球化進(jìn)程中的人力資源戰(zhàn)略伙伴,伴隨并見(jiàn)證了眾多世界 500 強(qiáng)跨國(guó)企業(yè)在中國(guó)的蓬勃成長(zhǎng)與壯大。通過(guò)提供專(zhuān)業(yè)化、全球化、數(shù)智化的整體人才解決方案,滿(mǎn)足來(lái)自不同國(guó)家、不同行業(yè)、不同發(fā)展階段、不同場(chǎng)景下跨國(guó)公司人才招聘與雇傭管理需求,助力其搭建屬地化人才團(tuán)隊(duì),更好地適應(yīng)、融入中國(guó)市場(chǎng),推動(dòng)全球本土化戰(zhàn)略升維。

      隨著中國(guó)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,以及全球產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈的重構(gòu),外資企業(yè)在中國(guó)市場(chǎng)的人才戰(zhàn)略也隨之不斷發(fā)生轉(zhuǎn)變。

      過(guò)去,外資企業(yè)為了滿(mǎn)足大規(guī)模研發(fā),生產(chǎn)和全球供應(yīng)鏈整合的需求,招募大量生產(chǎn)、研發(fā)技術(shù)人才和供應(yīng)鏈管理人才。如今,隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇和技術(shù)創(chuàng)新重要性凸顯,外資企業(yè)越來(lái)越傾向于招聘能適應(yīng)本土競(jìng)爭(zhēng)節(jié)奏、具備跨學(xué)科知識(shí)和技能的復(fù)合型人才。張子珺表示:“我們明顯感覺(jué)到外資企業(yè)對(duì)技術(shù)型人才的需求在不斷增加,他們希望這些人才能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品和服務(wù)的快速迭代創(chuàng)新和技術(shù)升級(jí),以適應(yīng)中國(guó)市場(chǎng)的快速變化。”

      進(jìn)博會(huì)作為中國(guó)構(gòu)建新發(fā)展格局的窗口、推動(dòng)高水平開(kāi)放的平臺(tái),為科銳國(guó)際提供了展示自身實(shí)力和服務(wù)成果的國(guó)際化舞臺(tái),也為鏈接生態(tài)圈合作伙伴搭建了共創(chuàng)機(jī)遇、共享未來(lái)的橋梁。展望未來(lái),科銳國(guó)際將不斷完善全球化的整體人才解決方案,不僅助力更多全球化企業(yè)在中國(guó)市場(chǎng)扎根、茁壯成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)與中國(guó)市場(chǎng)的同頻共振和協(xié)同發(fā)展,還將把積累的專(zhuān)業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)賦能至更多正在走向全球的中國(guó)企業(yè),為其提供堅(jiān)實(shí)的全球人才供應(yīng)鏈支持。

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      【責(zé)任編輯:張瑨瑄】
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